Otrdiena, 2017. gada 26. septembris
A+ / A-

l_tab_1.png

l_tab_2.png

L_TAB_4.png

L_TAB_5.png

L_TAB_6.png

 

                  Facebook.png  Twitter.png   Youtube.png

                      VDI_LOGO1.png

 

right_tab_1.png

right_tab_2.png

right_tab_3.png

right_tab_4.png

Sadaļas

Kontaktinformācija

Rīgā, Kr.Valdemāra ielā 38 k-1
LV–1010
Tālrunis  67021704
Fakss 67021718
E-pasts: vdi@vdi.gov.lv

Vakances

Visu līmeņu valsts darba inspektori ir civildienesta ierēdņi, tādēļ inspektorus pieņemam darbā tikai izsludinot atklātu pretendentu konkursu uz ierēdņu amatiem laikrakstā “Latvijas Vēstnesis”.

Saskaņā ar Valsts civildienesta likuma 7. pantu uz ierēdņa amatu var pretendēt persona:

  • kura ir Latvijas Republikas pilsonis;
  • kura pārvalda latviešu valodu;
  • kurai ir augstākā izglītība;
  • kura nav sasniegusi likumā noteikto pensijas vecumu;
  • kura nav sodīta par tīšiem noziedzīgiem nodarījumiem vai ir reabilitēta vai kurai ir noņemta vai dzēsta sodāmība;
  • kura nav atbrīvota no ierēdņa amata ar tiesas spriedumu krimināllietā;
  • kura nav atzīta par rīcībnespējīgu likumā noteiktajā kārtībā;
  • kura nav vai nav bijusi PSRS, Latvijas PSR vai kādas ārvalsts valsts drošības dienesta, izlūkdienesta vai pretizlūkošanas dienesta štata darbinieks;
  • kura nav vai nav bijusi ar likumiem vai tiesas nolēmumiem aizliegto organizāciju dalībnieks;
  • kura nav iestādes vadītāja vai tiešā priekšnieka radinieks (persona, kura ar ierēdnis ir laulībā, svainībā vai radniecībā līdz pirmajai pakāpei, kā arī brāļi un māsas). Ministru kabinets var noteikt izņēmumus gadījumos, ja citādi attiecīgā iestāde nevar nodrošināt tai noteikto funkciju izpildi;
  • kurai nav saglabājušās tāda disciplinārsoda darbības sekas, kas uz noteiktu laiku liedz ieņemt ierēdņa amatu.

Valsts darba inspekcija uzrauga un kontrolē darba tiesisko attiecību, darba aizsardzības un bīstamo iekārtu tehniskās uzraudzības normatīvo aktu prasību ievērošanu, tāpēc inspektoru amata pretendentiem vēlama tehniskā vai juridiskā izglītība.

Amata konkurss norit trīs kārtās:

  • Pirmā kārta – iesniegto dokumentu izvērtēšana,
  • Otrā kārta - zināšanu pārbaude - tests, 
  • Trešā kārta – pretendenta intervija (intervija ar Pretendentu un ierēdņu vērtēšanas komisiju, kuru izveidojis VDI direktors).

Jaunākais darba inspektors darbu uzsāk darbaudzinātāja (pieredzējuša kolēģa) vadībā. Pusgada laikā VDI organizē jauno inspektoru apmācību. Kopējais apmācības ilgums – 200 stundas. Mācību noslēgumā inspektori kārto eksāmenu. Pēc sekmīgas pārbaudījuma izturēšanas jaunākais inspektors iegūst nākošo amata pakāpi – valsts darba inspektors, un uzsāk patstāvīgas darba gaitas.

  • Valsts darba inspekcija piedāvā:

    -draudzīgu kolektīvu,

    -interesantu un dinamisku darbu;

    -iespēju dot savu ieguldījumu atbilstības nodrošināšanā darba tiesību un darba apstākļu jomā;

    -gūt pieredzi darba tiesību, darba aizsardzību un administratīvā procesu regulējošo tiesību aktu   

      piemērošanā;

    -algu no 610,- EUR līdz 729,- EUR atbilstoši noteiktajai kategorijai un profesionālajai pieredzei;

    -plašas un profesionālas apmācību iespējas;

    -veselības apdrošināšanu pēc 6 mēnešiem.

     

    Būtiskākie amata pienākumi:

    - uzraudzīt un kontrolēt uzraudzības teritorijā esošajos uzņēmumos darba tiesisko  attiecību un

      darba aizsardzības normatīvo aktu prasību ievērošanu un veicināt atbilstības nodrošināšanu;

    - atbilstoši Administratīvo pārkāpumu kodeksa nosacījumiem izskatīt administratīvo  

      pārkāpumu lietas par darba tiesisko attiecību un darba aizsardzības normatīvo aktu   

      pārkāpumiem un pieņemt lēmumus par administratīvā soda uzlikšanu, kā arī  kontrolēt   

      lēmuma par administratīvās soda pareizu un savlaicīgu izpildi;

    - atbilstoši Iesnieguma likuma prasībām, izskatīt un sniegt atbildes uz fizisko un juridisko

      personu iesniegumiem, sūdzībām un priekšlikumiem;

    - izmeklēt darbā notikušos nelaimes  gadījumus;

    - sastādīt darba vietas higiēniskos raksturojumus;

    - konsultēt darba devējus un  darbiniekus par  darba tiesisko attiecību un darba aizsardzības

      normatīvo aktu prasībām.

     

    Prasības pretendentiem:

    - atbilstība Valsts civildienesta likuma 7.panta prasībām;

    - augstākā izglītība (priekšrocība pretendentiem ar izglītību tiesību zinātnēs vai darba

       aizsardzības jomā);

    - vēlama praktiska pieredze un zināšanas darba likumdošanā un darba aizsardzības jomā;

    - vēlamas svešvalodu zināšanas (krievu, angļu);

    - komunikācijas un sadarbība prasmes, organizatora spējas, prasme definēt problēmas un mērķus, sekmēt to risinājumu, pieņemt lēmumus un nodrošināt to izpildi;

    -  prasme darbam ar datoru labā lietotāja līmenī;

    - B kategorijas autovadītāja apliecība; prasme vadīt automašīnu ar mehānisko vadīšanas sistēmu.

     

    Motivēta pieteikuma vēstule, CV un izglītību apliecinošo dokumentu kopijas (ja izglītība iegūta ārzemēs – jāiesniedz Akadēmiskās informācijas centra izziņa), jānosūta pa pastu vai elektroniski līdz 19.09.2017 Labklājības ministrijas Personāla un dokumentu pārvaldības departamentam - Rīgā, Skolas ielā 28, LV-1331.Tālrunis uzziņām  29400584; e-pasts: pdpd@lm.gov.lv.

© Valsts darba inspekcija. Visas tiesības aizsargātas.
A+ / A-